（四） 负责全处的管理工作，组织全处人员履行岗位责任制，组织全处人员学习外事工作的政策和 业务知识，认真做好考核工作 。

 （五） 负责全校各类留学生的教学工作、管理工作的计划并实施。

 （六） 完成校领导交办的其他任务。      

二、副处长岗位责任

 （一） 当处长不在岗时，全面主持本处的日常工作 。

 （二） 分管长期外籍专家、短期项目专家 。

 （三） 协助处长处理其它对外交流事务 。

 

    外事科职责范围 ：

一、负责学校长、短期外教专家的聘请、报批和合同的签订，并会同有关部门做好专家的生活接待和管理。

二、负责办理组团出国考察人员和出国参加会议人员的出国手续，协同有关部门了解出国人员在国外的情况，协助解决有关外事问题 。

三、负责学校与国外有关院校、科研机构、社会团体的交往和学术交流，协同有关部门做好国际友人的接待工作 。

四、负责外事纪律教育工作，配合公安部门处理好境外人员在校停留期间的协调工作 。

五、负责积累外事资料，做好归档工作 。

六、完成处领导交办的其他任务 。

 

    外事科设岗及岗位责任制 ：

 　　外事科设科长1人，科员1人 。

一、 负责办理全校的对外交流工作。

二、 负责外国教师专家的聘请、教学、生活等项工作。

三、 负责本校教职员工或团组因公出国（境）的派出手续办理。

四、 负责对全校各学院之间进行外事协调、外事咨询、国家安全教育 。

五、 完成上级主管业务部门的工作，完成外事办公室日常工作 。

六、 完成处领导交办的其它工作 。

 

    留学生管理办公室职责范围 ：

一、 负责留学生招生、对外宣传、资格审查、报批、教学、出入境签证管理、留学生接待、生活管理等工作。

二、 负责聘请对外汉语教师，制定留学生课程设置、班级分配、教学方法研究等 。

三、 完成处领导交办的其他任务 。

 

    留学生管理办公室设岗及岗位责任制 ：

　　留学生管理办公室设主任1人，科员2人 。

一、 负责外国留学生的招生、教学安排、生活管理等方面的工作。

二、 负责对外汉语教师的聘请、管理工作。

三、 掌握留学生情况动态、学习生活指导等。

四、 完成处领导交办的其它工作。